招聘专员/主管

1.根据部门的需求在各大网站发布招聘信息，利用线上线下渠道做人员招聘工作，进行简历筛选和人员的初试；

2.负责社保公积金的开户、转入、转出等工作，无此方面经验者入公司可学习；

3.月初考勤的制作；

4.根据公司发展调整各项制度并落地实施；

5.上级交代的其他事项。




岗位要求：

1.有1年以上人事工作经验；

2.良好的沟通协调能力和抗压能力；

3.工作时间：9：00-17:30，做五休二。